目標を共有する
***** 06/30付けデイリークレドの紹介です *****
6/11歓迎会では、パワーのこもったプレゼン、素晴らしかったですね。
新人チームとしてプレゼンを実施するのは、6/11で2回目です。
1回目は決してよい出来ではありませんでした。
でも2回目（6/11）は心に響くプレゼンだったと思います。
1回目の2回目の違いは以下の通りです。
①全員が同じ目標を共有していた。
②全員で目標を達成できるよう意見を言い合った。
③それぞれが自分の役目を精一杯やりきった。
特に重要なのは①②です。普段皆さんのチームでは、
「～時までに終わらせよう」とは、「今日は～を目標に仕事
頑張ろう！」と目標を共有できているでしょうか？
そしてそれに対して皆で意見を出しあっているでしょうか。
１日１日の仕事を、個人力ではなく「チーム力」で仕事ができるよう
①②を常に意識して、１人１人精一杯仕事に取り組んでいきましょう。
*デイリークレドの解説は↓にて。
http://nubowty.naganoblog.jp/e799669.html
